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一個(gè)女的89年店長,我96年女的顧客
帶我倆孩子去推拿,和我婆婆一起去的,她每次講話,問的問題說我閨女,但是呢都不給我說,轉(zhuǎn)臉去問她同事,她要是問我,這話題不就來了嘛。她也好找她同事傳話給我,傳話我就一直不解,然后我在說給她同事聽,她同事再把話傳給她,為什么要讓她同事傳話?就很不理解嘛,這前面我都沒注意到這個(gè)問題,后面陸陸續(xù)續(xù)去,發(fā)現(xiàn)她講話都不看我,我也不看她,反正我給別人說話都不尷尬,就給她講話特別尷尬,我和她我不對(duì)視,她看我,我不看她。她有一次坐在我對(duì)面給孩子推拿,我坐在那看手機(jī),氣氛非常安靜,她坐在凳子上就感覺凳子沒坐穩(wěn)一樣,我就抬眼看一眼,然后她又動(dòng)力一下,我又抬眼看一眼,然后我這看手機(jī)都不感興趣了,突然胸很悶,很強(qiáng)的壓迫感,身體不受控制那種煩躁,然后她似乎看到了,立馬離開,后來一個(gè)星期又去,為了避免和她對(duì)視,我就不看她,今天去,她在那給孩子推拿,她神頭不知道看什么,我走著走突然看到她,我下意識(shí)直接轉(zhuǎn)臉回避,她也把臉轉(zhuǎn)過去了,我轉(zhuǎn)的快,我轉(zhuǎn)她也轉(zhuǎn),有時(shí)候她也會(huì)用余光看我。
這聽起來確實(shí)很奇怪,也讓你感到不舒服。通常,如果人們想要和對(duì)方交流,他們會(huì)直接和對(duì)方說話,而不是通過第三方傳話。這種傳話的方式確實(shí)會(huì)讓人感到困擾和不解。
關(guān)于你和這位店長之間的尷尬對(duì)視和回避行為,可能是因?yàn)槟銈冎g存在一些未解決的緊張情緒或誤會(huì)。你提到胸悶、壓迫感和煩躁,這可能是身體對(duì)這種緊張氛圍的自然反應(yīng)。
首先,我建議你試著直接和這位店長溝通??梢哉乙粋€(gè)合適的機(jī)會(huì),以輕松友好的方式提起這個(gè)話題,詢問她為何選擇通過同事傳話而不是直接與你交流。這樣的對(duì)話有助于增進(jìn)彼此的理解,也可能幫助你們解決目前的溝通障礙。
同時(shí),如果你覺得這種尷尬的氛圍對(duì)你的心理和情緒產(chǎn)生了負(fù)面影響,不妨嘗試調(diào)整自己的心態(tài)。你可以選擇更加主動(dòng)地去理解對(duì)方的行為,也許她有自己的顧慮或難言之隱。當(dāng)然,如果這種尷尬的氛圍持續(xù)存在且對(duì)你造成較大困擾,你也可以考慮選擇其他推拿店進(jìn)行消費(fèi)。
另外,對(duì)于你提到的對(duì)視和回避行為,這可能是由于你們?cè)跍贤ㄟ^程中缺乏自信或信任。你可以嘗試通過一些自我肯定的練習(xí)來提升自信,例如在鏡子前對(duì)自己說一些積極的話,或者參加一些社交活動(dòng)來鍛煉自己的社交能力。
最重要的是,不要讓這種尷尬的氛圍影響到你的生活和心情。記住,你有權(quán)選擇讓自己感到舒適的環(huán)境和人際關(guān)系。如果這種氛圍讓你感到不適,那么積極尋求改變是一個(gè)明智的選擇。